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Weiterbildung

Feedback für Führungskräfte

13.05.2025
Termine
13.05.2025
10:00 — 17:00 Uhr
Anmeldeschluss
29.04.2025
Ort
Mediacampus Frankfurt
Wilhelmshöher Straße 283
60389 Frankfurt am Main
Level
Ohne Vorkenntnisse
Kosten
300 €

Kursgebühr (MwSt. befreit) inkl. Tagungsverpflegung (zzgl. gesetzl. MwSt.)

270 € für Börsenvereins-, HVB- & SBVV-Mitglieder (MwSt. befreit) inkl. Tagungsverpflegung (zzgl. gesetzl. MwSt.)

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Mitarbeitenden Feedback zu geben ist eine essenzielle Aufgabe jeder Führungskraft. Mithilfe von konstruktivem Feedback kann die Entwicklung der Mitarbeitenden gefördert und die Leistung von Teams erhöht werden. Durch regelmäßiges Feedback steigt zudem in aller Regel die Zufriedenheit der Mitarbeitenden. Aber auch Führungskräfte benötigen Rückmeldung. Feedback ist einer der wichtigsten Indikatoren, um Probleme zügig zu erkennen und Mitarbeitende dabei zu unterstützen, einen optimalen Job zu machen. Zudem ist Offenheit von Führungskräften für das Feedback ihrer Mitarbeitenden zentral, um das Engagement der Mitarbeitenden hochzuhalten und die Bindung zum Unternehmen zu stärken.

In diesem Workshop lernen Sie verschiedene Feedbackmethoden kennen, die je nach Situation und Ziel eingesetzt werden können, unterschiedliche Perspektiven einbeziehen und regelmäßiges Feedback ermöglichen. Sie erfahren, wie Feedback optimal gestaltet werden kann und welche Voraussetzungen geschaffen werden sollten.

Good
To
Know

  • für Fach- und (Nachwuchs-) Führungskräfte, Geschäftsführer:innen
  • Firmen-Vorteil sichern: Profitieren Sie von 10% Nachlass ab der 3. Anmeldung!
Referent:in

Regina Grunwald

Business & Personal Coach, Trainerin

Ansprechpartner:in
Felix Meurer
Felix Meurer

Seminardetails

  • Sie sind in der Lage, routinemäßig und offen präzises, hilfreiches Feedback auszutauschen als Basis für eine effektive Zusammenarbeit im Team

  • eigene Haltung und Feedbackkultur im Unternehmen

  • Leitlinien für hilfreiches Feedback

  • effektive Feedbackmethoden für unterschiedliche Situationen

  • Feedback geben und (an)nehmen

  • Regeln und Voraussetzungen für wertvolles Feedback

  • Präsentation

  • Team-/Gruppenarbeit

  • Rollenspiele

  • Übungen mit Fallbeispielen

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